Duygusal Değerlerin Özellikleri ve Örnekleri
duygusal değerler İnsanların duygu ve duygu alanındaki davranışlarını yöneten ilkelerdir. Bu tür değerler, sevgi ve sevilme hissi gibi insan için temel ihtiyaçları karşılamaya çalışır..
Sevginin, hislerin veya duyguların tezahürleri insanın zevk almasını ve zevk almasını sağlar, böylece onların duygusal ihtiyaçlarını karşılar. Bu nedenle, duygusal değerler, insanın duygusal boyutundan kaynaklanır ve beğenmemeye değil aynı tada tepki veren psişik tepkilerimizi etkiler..
Bu değerler, bazı şeyleri diğerlerine göre seçmemize izin veren ilkelerdir. Duygusal değerleri inceleyen disiplin psikolojidir ve araştırması çevremizdeki çevreye verdiğimiz tepkilerin çoğunun duygusal durumumuza cevap vermesinden dolayı büyük önem taşımaktadır..
Ayrıca, yaşam boyu iş, evlilik ve aile anlamında verdiğimiz kararlar etkililiğe yöneliktir. Aynı şekilde, bu tür değerler fiziksel, dini, sosyal, ekonomik, ahlaki, estetik ve entelektüel değerler gibi insan davranışını yöneten diğer değerlerle rekabet eder..
Duygusal değerlerde büyük bir gelişim elde eden veya kendilerine büyük önem vererek hayatlarını yöneten kişilere hassas insanlar denir..
indeks
- 1 özellikleri
- 1.1 Dayanıklı
- 1.2 Bütünlüğü
- 1.3 Esnek
- 1.4 Memnuniyet
- 1.5 Kutup
- 1.6 Hiyerarşik
- 1.7 Aşkın
- 1.8 Dinamik
- 1.9 Uygulanabilir
- 1.10 Külliyesi
- 2 Örnekler
- 2.1 Aşk
- 2.2 Arkadaşlık
- 2.3 Şükran
- 2.4 Sevinç
- 2.5 Saygı
- 2.6 Empati
- 2.7 Nezaket
- 2.8 Sorumluluk
- 2.9 Sadakat
- 2.10 Güven
- 2.11 Sabır
- 3 Kaynakça
özellikleri
dayanıklı tüketim malları
Bazı değerler diğerlerinden daha kalıcıdır, ancak hepsi kalıcıdır ve dönüşümleri yavaştır. Bu yüzden yaşam boyu tezahür ediyorlar.
kısaltılmamış
Her değer kendi içinde tamamlanır, bölünemez.
esnek
Her ne kadar yavaş olsa da, değerler insanların ihtiyaçlarına ve yaşam deneyimlerine uyum sağlamak için yaşam boyunca değişir.
memnuniyet
Davranışları tutarlı bir şekilde duygusal bir değer ölçeğine yönlendirmek, kişide memnuniyet yaratır..
fleeces
Her değerin olumlu ve olumsuz bir anlamı vardır; bu nedenle, her değerin sayaç değerine sahip olduğu söylenir. Bir örnek, aşk-nefret kutupluluğu.
Jerárquicos
Tüm değerler aynı öneme sahip değildir. Bazıları, yaşamın ilk yıllarında şefkat almak gibi temel ihtiyaçlara cevap verir. Bu ihtiyaç, eksikliğinin psişik karakterdeki eksiklikleri olan bireyleri üretmesi yönünde acil bir ihtiyaçtır..
Arkadaşlık ya da aşık olmak gibi diğer değerler ikincildir; bu onlara ihtiyacımız olduğu anlamına gelir ancak yoksunlukları daha az ciddi sonuçlar doğurur.
transcendentes
Duygusal değerler somutlaşır, insanların duygusal yaşamına anlam ve anlam kazandırır.
dinamik
Duygusal değerler, zamanın baskın zihinsel kalıplarından etkilenir. Bu onların tarih boyunca dönüşmelerine neden olur; o zaman sadakat gibi değerler sosyal ve kişisel alanlarda dönüşümler geçirebilir..
uygulanabilir
Değerler soyutlamalardır, ancak pratik eylemlerle insanların günlük yaşamlarına yansırlar..
karmaşık
Duygusal değerler çeşitli nedenlere cevap verir ve diğer değer türleriyle rekabet eder; başvurusunu karmaşık hükümlere, değerlere ve kararlara tabi kılan.
Örnekler
Duygusal değerler çeşitlilik gösterir ve kişinin duygusal düzleminin farklı ihtiyaçlarına cevap verir. Bu değerlerden bazıları şunlardır:
aşk
Sevginin geniş bir şekilde anlaşılması (insanlara ve şeylere) en önemli değerlerden biridir. Cesaret, sevdiğimiz insanlarla iyi davranmamızı sağlar..
Bu değer, diğerleri arasında sadakat ve koşulsuzluk gibi diğer duygusal değerlerle ilgilidir ve çift, arkadaş, aile vb. Alanlarda kurduğumuz bağlantıları yönetir..
dostluk
Dostluk, bazı yakınlık ya da ortak bir özelliği paylaşmanın basit gerçeği için bizi insanlara karşı sevgi hissetmeye iten değerdir. Aile çevremizin ve ortağımızın ötesinde sevildiğimizi hissetme ihtiyacına cevap verin.
şükran
Bu değer, ister gönüllü ister istemsiz ister bize yardım edenleri tanımamızı sağlar..
Somut eylemler veya şükran sözleriyle ifade edilir ve diğerleri arasında sadakat ve sevgi gibi değerlerle yakından bağlantılıdır..
sevinç
Sevinç, olumsuz durumlarda bile, hayata karşı olumlu bir tutum sürdürmemizi sağlayan değerdir. Yaşama karşı iyimser veya karamsar tutumlarla ilişkilidir..
saygı
Bu değer, diğer insanların tutum ve düşünceleriyle ilgili ve kendi inançlarımızı korurken davranışlarımızı yönetir..
Saygıya dayanarak, çevremizdeki insanlarla ve kendisiyle olan ilişkiler sorumlu ve dürüst bir şekilde tanımlanır. Bu değer, barışın değeri ile güçlü bir şekilde bağlantılı..
empati
Başkalarının düşüncelerini ve duygularını anlama yeteneğidir. Bu değer bize durumları bizden tamamen farklı olsa bile diğer insanları anlama yeteneği verir..
nezaket
Nezaket, çevremizdeki insanlarla iyi ilişkiler kurmamıza neden olan değerdir ve biz de onları seviyoruz. Nihai işlevi, kişinin kabul edilme arzusunu tatmin etmektir..
sorumluluk
Bizi, yapılan kişisel taahhütlere ve diğer insanlarla kurulanlara uymaya teşvik eden değerdir. Bu değer kişisel memnuniyeti ve yerleşik sevgi ilişkilerinin dayanıklılığını arar.
bağlılık
Sadakat sorumlulukla yakından ilgilidir. Sevdiğimiz insanlardan önce ve kendimizle veya ait olduğumuz gruplarla, sorumlu bir şekilde davranmamızı sağlayan cesaret..
güven
Sahip olduğumuz en önemli değerlerden biri. Yaptığımız ilişkilerin büyük bir kısmı - yalnızca duygusal düzeye ait olanları değil, aynı zamanda emek veya sosyal düzeye de bağlı - bu değere bağlı.
Güven, istediklerimize ulaşabileceğimiz ve başkalarının belirli bir şekilde davranacağına dair olumlu bir inançtır..
sabır
Sabır, hem yabancı hem de kendi zayıf yönlerini bekleme ve anlama yeteneğimizi yöneten değerdir. Bu değer, insanoğlunun tüm bağlamlarında mevcuttur, çünkü davranışımıza rehberlik eden yansımanın aynı temelidir..
referanslar
- 35 değer örneği. Örneklerde Ejemplos.com'dan 15 Haziran 2018 tarihinde alındı.
- Arkadaşlık. Anlamlarda. 15 Haziran 2018'de, meanings.com'dan alındı
- Aşk, Anlamlarda. 15 Haziran 2018'de, meanings.com'dan alındı
- Nezaket. Wikipedia'da. En.wikipedia.org adresinden 15 Haziran 2018 tarihinde alındı.
- Álvarez Rodriguez, J. (2006). İlk öğretmenlik eğitiminde duyuşsal değerler [Ebook] (s. 121-141). Granada. Corporate.us.es'den kurtarıldı
- Tong-Keun Min, Değerler Hiyerarşisi Üzerine Bir Araştırma. Bu.edu'dan kurtarıldı