Arjantin'de Refah Devleti Tarihçesi, Özellikleri, Haber

Arjantin'de Refah Devleti Özellikle Juan Domingo Perón'un ilk iki döneminde uygulandı. Batı Avrupa'da refah devletinin ilerlemesi, tam istihdamın sosyal talepleri ve İkinci Dünya Savaşı'ndan sonra yaşam standartlarındaki gelişmeler nedeniyle meydana geldi..

Arjantin'de bu sürecin kendine has özellikleri vardı. Çatışma sırasında, ülke ekonomisi olumlu yönde gelişti ve Devlet piyasaları düzenlemek ve fiyatları kontrol etmek için önlemler aldı..

Kendi içinde, refah devleti kavramı, vatandaşların ekonomik ve sosyal refahının korunmasında ve desteklenmesinde kilit rol oynayan bir sosyal veya devlet kurumları ağının kurulmasını ifade eder..

Bu, fırsat eşitliği, refahın eşit dağılımı ve kamu sorumluluğunun ilkelerine dayanmaktadır. Genel terim, çeşitli ekonomik ve sosyal örgütlenme biçimlerini kapsayabilir.

Sosyal devletin temel bir özelliği sosyal sigortadır. Genel olarak, temel eğitimin, sağlık hizmetlerinin ve konutların kamu tarafından sağlanmasını da içerir. Bazı durumlarda, bu hizmetler düşük maliyetle veya ücretsiz olarak sunulmaktadır. Bazı ülkeler kapsamlı sağlık sigortası sunmakta ve Devlet tarafından sübvanse edilen yükseköğretim sağlamaktadır..

Öte yandan, yoksulluk karşıtı programlar refah devletinin bir parçası olarak düşünülebilir. Birçok sosyalist ülkede refah devleti istihdamı ve tüketici fiyatlarının yönetimini kapsar.

indeks

• 1 Tarihçesi
  • 1.1 İkinci Dünya Savaşı sonrası sosyal gerilimler
  • 1.2 Juan Domingo Perón'un gelişi
• 2 Arjantin'deki refah devletinin özellikleri
  • 2.1 Emeklilik planı
  • 2.2 Sağlık sigortası
• 3 Haberler
  • 3.1 Sosyal güvenlik sistemi
  • 3.2 Emeklilik sistemleri
  • 3.3 Hastalık ve doğum için faydalar
• 4 Kaynakça

tarih

İkinci Dünya Savaşı'ndan sonraki sosyal gerilimler

Savaştan sonra, derin toplumsal gerilimler, hükümetleri sosyal ve ekonomik alana devlet müdahalesini sürdürmeye itti. Genel olarak toplum, sosyal sorun için devleti ve kapsamlı sosyal reformların uygulanmasını sorumlu tuttu..

Sendikalar savaş sırasında devlet ve işverenlerle işbirliği yaptılar. Şimdi üretim sistemindeki işçi sınıfı için daha fazla etki istediler.

Birçok Avrupa ülkesinde, kitleler yeni sosyal hakların tanınmasını istedi. Merkezi güçlerin çöküşünden doğan devletler, sosyal reformların kurulması yoluyla iç barış savunmasını teşvik etti..

Aynı şekilde, muzaffer milletler sosyal politikaları temel bir tazminat aracı olarak görüyorlardı. Polis devleti daha sonra refah veya refah devleti olur.

Bununla birlikte, Arjantin’deki sosyal devlet, Avrupa’nınkinden farklı bir bağlamda uygulanmıştır. Savaş sırasında, sanayileşmiş ülkeler ürünlerini pazardan çekmişlerdir. Bu, ülkenin sanayileşme sürecini zorladı.

İşsizlik oranı düşüktü ve işçilerin belirli iş avantajları vardı. Ayrıca, Arjantin Devleti ekonomide, özellikle piyasa düzenlemesi ve fiyat kontrolü açısından aktif bir rol oynamıştır..

Juan Domingo Perón'un gelişi

Bu panorama ile 1946'da Juan Domingo Perón iktidardaki iki dönem için iktidarı üstlendi. Bütün bu süre boyunca Arjantin’de sosyal devlet doktrinini uyguladı..

Perón, anayasaya reform yapmıştı. Diğerlerinin yanı sıra, 1949 Anayasası refah devletinin sağlamlaştırılması için temelleri atacaktı..

İşçiye verilen haklar arasında çalışma hakkı ve adil ücret vardır. Aynı zamanda iyi çalışma koşullarını ve eğitimi garanti eder.

Refah, yeterli barınağa, giysiye ve yiyeceğe ve ayrıca diğer yararlara sahip olmaktır..

Arjantin'deki refah devletinin özellikleri

Emeklilik planı

Perón hükümetinden (1946-55) önce, işgalle ilgili altı tür emekli maaşı vardı. 1944'te ticari işçilere, daha sonra da 1946'da sanayi işçilerine yönelik bir emekli maaşı programı başlatıldı..

Daha sonra Peron hükümeti sırasında hemen hemen her çalışan kamu emeklilik planları tarafından karşılandı.

Ancak, bu planların şiddetli bir şekilde genişlemesine rağmen, işgal ile ilgili sistem değişmedi. Ayrıca, planları bütünleştirme girişimleri başarısız oldu.

Sistem tüm meslekleri kapsamasına rağmen, gerçekte emekli aylığı alan kişiler çoğunlukla çalışanların ve özel şirketlerin çalışanlarıydı. Diğer mesleklere ilişkin eşitsizlik çok büyüktü.

Sağlık sigortası

Öte yandan, meslek kategorisine göre sağlık sigortası sistemleri kurulmuştur. Ancak bu sigortanın kapsamı o zaman tüm meslek kategorilerine ulaşamadı.

Birçok sağlık sigortası sendikalar tarafından işletilmekte ve kamu hastanesi sisteminin gelişimi ile paralel olarak gelişimi sürdürülmektedir. Tıbbi hizmetler prensipte tüm nüfus için serbest kaldı.

Serbest çalışan işçiler, emekli aylıkları dışındaki tüm sosyal sigortalardan neredeyse tamamen bloke edildi. Arjantin'deki tıbbi sistem kademeli olarak tabakalaşmıştır..

Kayıt dışı sektörde çalışanlar sağlık sigortasını, kayıt dışı sektörde devlet hastaneleri kullanılıyordu. Üst orta sınıf, özel hizmetler, tıbbi hizmetler ve sigortalar için kullanıldı..

Diğer kamu sosyal yardım politikaları geleneksel olarak hayır kurumları tarafından yönlendirildi. Eva Perón Vakfı'nın kurulmasıyla kamu sistemi genişletildi..

Vakıf, halka açık bir karakter edindi ve sonraki sosyal yardım politikalarının niteliği üzerinde büyük bir etkiye sahip oldu..

bu

Pek çok hükümetin ardından, Arjantin'deki refah devletinin Peronist döneminin bazı yararları korunuyor. Diğerleri değiştirildi veya kaldırıldı.

Sosyal güvenlik sistemi

Şu anda, Arjantin'deki sosyal güvenlik sistemi bir dizi avantaj sunmaktadır. Bunlardan biri işsizlik sigortası. İstihdam ilişkisi sona erdiğinde, bu fayda için 90 günlük başvuru süresi vardır..

Peşin ödenen tutar, pozisyondan kazanılan maaşa bağlı olarak ayda 150 ile 300 peso arasındadır. Sadece belirli bir süre için ödenecek.

Emeklilik sistemleri

Öte yandan, iki emekli maaşı sistemi bulunmaktadır. İlki bir devlet planı. İkincisi, devlet tarafından denetlenen bir bireysel emeklilik fonları sistemidir. Bu ulustaki çalışanlar hangi düzeni kullanmak istediklerini seçmelidir.

Özel planı seçenler istedikleri zaman katkılarını fonlar arasında taşıyabilirler. Erkekler 65 yaşına geldiğinde emekli maaşları ödeniyor ve kadınlar 60 yaşındayken.

Hastalık ve doğum için faydalar

Buna ek olarak, işveren hastalık ve analık yardımları ödemek zorundadır. Beş yıldan daha az hizmet süresi olan çalışanlar, hastalanırlarsa üç aya kadar tam ödeme almaya hak kazanacaklar.

Beş yıldan fazla hizmet süresine sahip olması durumunda, altı aya kadar uzanır. Çalışan bağımlıysa, daha uzun sürebilir. Doğum yardımı, bebeğin son ödeme tarihinden 45 gün önce başlar ve sonraki 45 gün boyunca devam eder..

Son olarak bir malulen emeklilik maaşı ödeniyor.  

referanslar

1. Belini, C. ve Rougier, M. (2008). Arjantin endüstrisinde girişimci devlet: konformasyon ve kriz. Buenos Aires: Manantial Baskılar.
2. Ansiklopedi Britannica. (2015, 21 Ağustos). Refah devleti. Britannica.com adresinden 6 Şubat 2018 tarihinde alındı.
3. Pironti, P. (2017, 21 Mart). Savaş Sonrası Refah Politikaları. Ansiklopediden 6 Şubat 2018 tarihinde alındı.1914-1918-online.net.
4. Usami, K. (2004). Arjantin refah devletinin dönüşümü ve sürekliliği - 1990'lardaki sosyal güvenlik reformunun değerlendirilmesi. Gelişmekte Olan Ekonomiler, XLII-2, s. 217-40.
5. Fernández, J. ve Rondina, J.C. (2004). Arjantin Tarihi Santa Fe: Ulusal Litoral Üniversitesi.
6. Odaklananlar. (s / f). Arjantin - Sosyal Güvenlik ve Refah. Expatfocus.com adresinden 6 Şubat 2018 tarihinde alındı.